Kein Urlaub für Seminar

ich hoffe zwar, dass von euch noch niemand in der Situation war, aber vielleicht kann mir ja trotzdem jemand weiterhelfen... Mein Seminartermin ist im Juni unter der Woche und ich kann nur kurzfristig Urlaub einreichen, weil ich ein duales Studium mache und erst Mitte Juni weiß, wer dann überhaupt mein Vorgesetzter ist.

Was ist denn, wenn er oder sie mir dann den Urlaub nicht genehmigt? Kann ich in der Situation kurzfristig vom Seminar "zurücktreten" ohne durchzufallen? Mein Vertrag läuft zum 31.7 aus und ich hab mich gegen die angebotene Übernahme entschieden, deshalb bin ich sowieso schon der Buhmann und mit meinen 3 Wochen Resturlaub mehr ab- als anwesend 😕

LG Dawn

falls sich ein arbeitgeber bei so einer wichtigen sache quer stellt, würde ich zum arzt meines vertrauens gehen und mir 2 tage erholung vom stress verschreiben lassen. ... keinesfalls würde ich dann zum seminar NICHT erscheinen...

Es gibt evtl. die Möglichkeit, dass deine Arbeit an sich gewertet wird und du im Folgesemester an der Präsenzveranstaltung teilnimmst. Ruf doch einfach beim LS mal an.

In der Situation auf jeden Fall zum Seminar gehen^^

Ist halt immer blöd, "krank" zu sein, wenn man vorher Urlaub eingereicht und nicht bekommen hat 😀 Werd dann wohl im Juni generell mal anfragen, wie ich mir meinen Resturlaub einteilen "darf" und notfalls tatsächlich zum Arzt gehen... Bringt ja irgendwie auch nichts, das Studium zu verlängern wegen eines Jobs, den ich eh bald los bin 😱 Kommt halt nur nicht so gut irgendwie.

Bei mir gings dieses Semester zwar nicht ums Seminar, aber ich wollte meinen Resturlaub nicht nach den Klausuren nehmen, sondern vorher, um lernen zu können. Hat auch geklappt, aber wenn Du sowieso schon der Buhmann bist, dann ist es doch auch egal.
Lass Dir auf jeden Fall vorher Dein Zeugnis geben, wenn möglich.

Gruß
Iris