Frage zu Personalführung II Seite 75

Frage zu Personalführung II, S. 75

Ich werde hier nicht wirklich schlau aus dem Skript... oder sehe ich einfach vor lauter Bäumen den Wald nicht mehr??

S. 75 in Personalführung II:
- Führung sollte Erfolgszurechnern verdeutlichen, dass bei Mißerfolg auch internale Ursachen vorliegen können

ABER Seite 71:
- Erfolgsmotivierte attribuieren ohnehin internal

Müßte es auf Seite 75 nicht heißen, "verdeutlichen, dass bei Mißerfolg auch externale Ursachen vorliegen können"?!
ODER sind "Erfolgsmotivierte" nicht gleich "Erfolgszurechner"?!

Herzlichen Dank für Hilfe!!!

Ja, die Frage wollte ich hier auch stellen... hab's auch nicht verstanden. Vielleicht sollten wir mal beim Lehrstuhl nachfragen...

gibts schon ne Antwort?

so wie ich das verstanden habe, attribuieren Erfolgmotivierte bei Erfolg internal. Und bei Misserfolg eben nicht. Sondern da eher external. Und bei Misserfolg sollten diese Menschen dann eben auch an interne Ursachen wie Anstrengung denken.
Liebe Grüße, Andrea.